【募集要項及び募集人数】

業務企画職（事務系）　若干名
業務企画職（技術系）　若干名

【職務内容】

経営企画、社内外広報、CS推進、ダイヤ・路線収支、情報システム、財務管理、レベニューマネジメント、総務･法務、
人事･教育、労務･厚生、営業企画、販売企画、旅客販売、貨物販売、客室企画、運航企画、乗員計画、乗員管理、
乗員訓練管理、整備企画管理、補給計画、運送企画、旅客運送、貨物運送、運航管理、その他

【専攻分野】

問いません

【転勤】

住居の移動を伴う勤務地の変更があり得る

【出向】

業種を問わない幅広い範囲での出向があり得る

2027年4月1日以降 会社の指定する時期

【給与等】
初任給　￥227,000（大学卒）
その他当社規程に基づく手当、通勤費を支給します

【定期昇給】
年1回

【賞与】
年3回（夏季・年末・年度末）＊2024年度実績

【勤務時間】
フレックスタイム勤務
シフト勤務者 職務により早朝・深夜の変則勤務がある
（1日平均実働時間は8時間）

【休日】
普通勤務　　：完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始　年間平均122日
シフト勤務　：月平均10日　年間122日

【休暇】
年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

【その他】
各種社会保険、日本航空健康保険組合加入、JALグループ団体保険、退職金制度、確定拠出年金制度、
JALグループ従業員持株会制度、産前産後・育児・介護休職制度、育児短時間勤務制度、体験搭乗制度、その他

１．学歴

①2026年4月1日～2027年3月31日までに4年制大学、大学院および高等専門学校専攻科を卒業･修了見込みの方
②2024年4月1日～2026年3月31日までに4年制大学、大学院および高等専門学校専攻科を卒業･修了されている方

２．その他
① 土日祝祭日、年末年始、早朝・深夜・夜間を問わず交替制勤務が可能なこと
② 本社および事業所のある所在地に住居を構え通勤できること

１．弊社採用WEBサイトからプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください
２．エントリーシート・録画提出の締切：2026年4月06日（月) 17:00
.　　　　　　　　　   ・適性検査の締切：2026年4月13日（月）17:00※

※エントリーシートをご提出いただいた方に適性検査をご案内いたします。

【選考方法・選考会場】
①一次選考（書類・録画・適性検査）
②二次選考（面接）※那覇で対面形式を予定（移動費等は自己負担）
③三次選考（面接）※那覇で対面形式を予定（航空券代は弊社負担）

【選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします】

〒900－0021 沖繩県那覇市泉崎1-20-1　カフーナ旭橋A街区3階
日本トランスオーシャン航空（株）人財部人事企画グループ 業務企画職 採用係
E-Mail：（saiyo@i-love-jta.co.jp）

【募集職種】

客室乗務員訓練生 若干名

【職務内容】

所定の訓練を修了後、航空機に乗務して保安および客室内のサービスにあたるほか、地上業務にも従事する

2027年4月1日以降 会社の指定する時期

【給与等】

初任給　￥213,182（大学卒）￥203,842（短期大学・専門学校卒）
その他当社規程に基づく手当、通勤費を支給します

【定期昇給】

年1回

【賞与】

年3回（夏季・年末・年度末）＊2024年度実績

【勤務時間】

乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
※土日・祝祭日、宿泊を伴う勤務有

【休日】

年間122日

【休暇】

年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

【その他】

各種社会保険、日本航空健康保険組合加入、JALグループ団体保険、
退職金制度、確定拠出年金制度、JALグループ従業員持株会制度、
産前産後・育児・介護休職制度、育児短時間勤務制度、体験搭乗制度、その他

１．学歴
①2026年4月1日～2027年3月31日までに4年制大学、大学院・短期大学・専門学校(2年制課程以上)を卒業･修了見込みの方
②2024年4月1日～2026年3月31日までに4年制大学、大学院・短期大学・専門学校(2年制課程以上)を卒業･修了されている方

２．その他
①コンタクト矯正視力1.0以上であること
②航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に支障がないこと
③那覇空港へ公共交通機関を利用して60分以内で通勤可能な圏内に居住できること
④土日祝祭日、年末年始、早朝、深夜を問わず、また宿泊を伴う勤務が可能なこと
⑤簡単な日常会話ができる英語力を有すること

１．弊社採用WEBサイトからプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください
２．本エントリー(エントリーシート・録画提出)の締切：2026年4月13日（月）17:00

【選考方法・選考会場】
①一次選考（書類・録画）
②二次選考（面接・適性検査）
※那覇で対面形式を予定（移動費等は自己負担）
③三次選考（面接・身体検査）
※那覇で対面形式を予定（航空券代は弊社負担）
※身体検査は最寄りの医療機関にて受診後、結果を提出
（検診代は上限額内で弊社負担、選考会時に精算予定）

［選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします］

〒900－0021　沖繩県那覇市泉崎1-20-1　カフーナ旭橋A街区3階
日本トランスオーシャン航空株式会社 人財部人事企画グループ 客室乗務員職採用係
E-Mail（saiyo@i-love-jta.co.jp）

【募集職種】

整備職　若干名

【職務内容】

航空機整備業務（機体整備・運航整備・装備品整備）
その他上記に付随又は関連する業務

【転勤】

住居の移動を伴う勤務地の変更があり得る

【出向】

業種を問わない幅広い範囲での出向があり得る

2027年4月1日以降 会社の指定する時期

【初任給】

初任給　￥227,000（大学卒）￥216,774（短期大学・専門学校卒）
その他当社規程に基づく手当、通勤費を支給します

【昇給】

年 1 回

【賞与】

年3回（夏季・年末・年度末）＊2024年度実績

【勤務形態】

1ヵ月単位　実働40時間以内／週平均
※交替勤務（早朝帯・昼間帯・夜間帯等の勤務の組み合わせ）1日8時間

【休日】

年間122日

【休暇】

年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

【通勤費】

実費相当支給

【福利厚生】

各種社会保険、日本航空健康保険組合加入、JALグループ団体保険、
退職金制度、確定拠出年金制度、JALグループ従業員持株会制度、
産前産後・育児・介護休職制度、育児短時間勤務制度、体験搭乗制度、その他

１．学歴
①2026年4月1日～2027年3月31日までに4年制大学、大学院および高等専門学校本科・ 専攻科を卒業･修了見込みの方
②2024年4月1日～2026年3月31日までに4年制大学、大学院および高等専門学校本科・ 専攻科を卒業･修了されている方

２．その他
① 土日祝祭日、年末年始、早朝・深夜・夜間を問わず交替制勤務が可能なこと
② 事業所のある所在地に住居を構え通勤できること

１．弊社採用WEBサイトからプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください
２．エントリーシートの締切：2026年4月06日（月) 17:00
．　　　　　  適性検査の締切：2026年4月13日（月）17:00※

※エントリーシートをご提出いただいた方に適性検査をご案内いたします。

【選考方法・選考会場】
①一次選考（書類・適性検査）
②二次選考（面接）※那覇で対面形式を予定（移動費等は自己負担）
③三次選考（面接・身体検査）
※那覇で対面形式を予定（航空券代は弊社負担）
※身体検査は最寄りの医療機関にて受診後、結果を提出
（検診代は上限額内で弊社負担、選考会時に精算予定）

［選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします］

〒900－0021 沖繩県那覇市泉崎1-20-1　カフーナ旭橋A街区3階 
日本トランスオーシャン航空（株）人財部人事企画グループ 整備職 採用係
E-Mail：saiyo@i-love-jta.co.jp

運航乗務職（機長候補者）

別途会社の指定する日以降

【雇用形態】

契約社員、機長発令後正社員

【勤務地】

那覇空港等

【給与】

当社規定により支給

【通勤費】

当社規定により支給

【勤務形態】

土日祝日を含む変則勤務

【休日】

年間122日（原則として月間10日）

【休暇】

年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

【福利厚生】

各種社会保険、企業年金制度、育児休暇、介護休暇制度、日航健保

リフレッシュ休暇制度、LOL制度、制服貸与

【その他】

体験搭乗制度

【応募資格】

以下、1,2,3全てに該当するもの

1　ボーイング737型機の型式限定を過去（現在も含む）に所持し、本邦定期航空会社でジェット機の機長として乗務経験（PIC飛行時間1500時間以上）があること

2　下記A～Dの資格を有すること（いずれも日本のライセンスであること）
A: JCAB定期運送用操縦士技能証明
B: 第1種航空身体検査証明（応募時点で有効であるもの）
C: 航空無線通信士
D: 上記に加え、航空英語能力証明レベル4以上あれば尚可（必須条件ではない）

3　契約社員として訓練中（座学～路線訓練終了）は、那覇空港へ公共交通機関で60分通勤圏内に居住可能であること

※過去に当社での運航経験を有している方もご応募可能です。

【応募期間】2025年11月6日(木)～2026年3月31日(火)まで
・第1回 エントリー締切：2025年12月14日(日) 23:59まで
・第2回 エントリー締切：2026年 3月31日(火) 23:59まで

エントリー締切りまでに以下の書類一式をPDF形式で添付し、次のアドレスにご提出ください。

（1）弊社指定のエントリーシート
（2）航空経歴書（要領様式22の書式）
（3）ライセンスのコピー
・応募資格 2項.A～Dに記載のライセンスの写し
・第1種航空身体検査証明申請書の写し
（4）健康状態申告書 ※当社指定（アルコール等）

※（１），（４）は下部『RECRUIT ENTRY』からダウンロードできます。

採用担当 E-mailアドレス：all.opg.jta@i-love-jta.co.jp

【1次選考】応募フォームによる選考
【2次選考】個人面接・飛行適性検査(FFS)
【3次選考】個人面接
【最終選考】個人面接・身体検査（航空身体検査相当の検査）

*選考は那覇市で実施することを原則としますが、身体検査については受検日および実施場所(那覇以外を含む)を別途ご案内します。
*受験にかかる移動、宿泊費用は自己負担になります。(3次選考/最終選考を除く)
*選考の過程で、過去の航空身体検査証明に係る事項について確認をさせていただく（追加データの提出等）場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご応募ください。

日本トランスオーシャン航空株式会社　運航部 運航企画グループ
E-Mail（all.opg.jta@i-love-jta.co.jp）

【募集職種及び募集人数】
業務企画職（事務系） 若干名
業務企画職（技術系） 若干名

【職務内容】
経営企画、社内外広報、CS推進、ダイヤ・路線収支、情報システム、財務管理、
レベニューマネジメント、総務･法務、人事･教育、労務･厚生、営業企画、販売企画、
旅客販売、貨物販売、客室企画、運航企画、乗員計画、乗員管理、乗員訓練管理、
整備企画管理、補給計画、運送企画、旅客運送、貨物運送、運航管理、その他

【求める人財像】
経営全般にわたる広い視野をもとに、これまでの職務経験で培った能力・知見を活かし
即戦力として自律的に業務を遂行できる方

【転勤】
住居の移動を伴う勤務地の変更があり得る

【出向】
業種を問わない幅広い範囲での出向があり得る

2026年2月1日以降 会社の指定する時期

【給与等】
職務経験、能力を考慮し決定します。（参考：初任給 大学卒 227,000円）
＊その他当社規程に基づく手当、通勤費を支給します。

【定期昇給】
年1回

【賞与】
年3回（夏季・年末・年度末）＊2024年度実績

【勤務時間】
フレックスタイム勤務
シフト勤務者 職務により早朝・深夜の変則勤務がある
（１日平均実働時間は8時間）

【休日】
普通勤務　　：完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始　年間平均122日
シフト勤務　：月平均10日　年間平均122日

【休暇】
年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

【その他】
各種社会保険、確定拠出年金制度、体験搭乗制度、育児休職制度、介護休職制度、その他

１．学歴、職歴

2025年3月末時点で4年制大学、大学院、高等専門学校専攻科を卒業･修了されている
方で、かつ3年以上の就業経験を有する方

２．その他

① 土日祝祭日、年末年始、早朝・深夜・夜間を問わず交替制勤務が可能なこと
② 2026年2月以降の会社が指定する時期に入社が可能なこと
③ 本社および事業所のある所在地に住居を構え通勤できること

【応募方法】

１．弊社採用WEBサイトからプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください
２．エントリーシート締切 ：2026年1月 7日（水）17:00
.　　　　　　適正検査締切：2026年1月18日（日）17:00※
※エントリーシートをご提出いただいた方に適性検査をご案内いたします

１．選考方法および選考会場
①一次選考（書類・適性検査）
②二次選考（面接） ※那覇で対面形式を予定（移動費等は自己負担）
③三次選考（面接） ※那覇で対面形式を予定（航空券代は弊社負担）

【選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします】

〒900－0021　沖繩県那覇市泉崎1-20-1　カフーナ旭橋A街区3階
日本トランスオーシャン航空（株）人財部人事企画グループ　採用係
E-Mail：saiyo@i-love-jta.co.jp

[募集要項]

業務企画職（事務系） 若干名

[職務内容]

情報システム、社内システムに関する業務など
※ジョブローテンションの一環で、異なる業務領域で就業いただく場合もございます。

[求める人財像]

経営全般にわたる広い視野をもとに、これまでの職務経験で培った能力・知見を活かし
即戦力として自律的に業務を遂行できる方

[転勤]

住居の移動を伴う勤務地の変更があり得る

[出向]

業種を問わない幅広い範囲での出向があり得る

2026年2月1日以降 会社の指定する時期

[給与等]

職務経験、能力を考慮し決定します。（参考：初任給 大学卒 227,000円）
＊その他当社規程に基づく手当、通勤費を支給します。

[定期昇給]

年 1 回

[賞与]

年3回（夏季・年末・年度末）＊2024年度実績

[勤務時間]

フレックスタイム勤務
シフト勤務者 職務により早朝・深夜の変則勤務がある
（１日平均実働時間は8時間）

[休日]

普通勤務　　：完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始　年間平均122日

シフト勤務　：月平均10日　年間平均122日

[休暇

年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

[その他]

各種社会保険、確定拠出年金制度、体験搭乗制度、育児休職制度、介護休職制度、

その他

１．職歴
企業において、情報システム・社内システムに関わる業務経験が2年以上ある方

２．その他
① 土日祝祭日、年末年始、早朝・深夜・夜間を問わず交替制勤務が可能なこと
② 2026年2月以降の会社が指定する時期に入社が可能なこと
③ 本社および事業所のある所在地に住居を構え通勤できること

[応募方法]

１．弊社採用 WEB サイトからプレエントリーを行い、ID とパスワードを取得してください

２．エントリーシート締切：2026年1月7日（水)  17:00
　　　　　　適性検査締切：2026年1月18日（日）17:00※
　　　　　　※エントリーシートをご提出いただいた方に適性検査をご案内いたします。

１．選考方法および選考会場
①一次選考（書類・適性検査）
②二次選考（面接） ※那覇で対面形式を予定（移動費等は自己負担）
③三次選考（面接） ※那覇で対面形式を予定（航空券代は弊社負担）
【選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします】

〒900－0021　沖繩県那覇市泉崎1-20-1　カフーナ旭橋A街区3階
日本トランスオーシャン航空（株）人財部人事企画グループ　採用係
E-Mail：saiyo@i-love-jta.co.jp